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          中大咨詢

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          集團(tuán)管控
          業(yè)務(wù)管控
          數(shù)字管控
          權(quán)責(zé)體系設(shè)計(jì)
          ......
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          人力資源規(guī)劃
          薪酬與激勵(lì)
          績效考核
          人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型
          ……
          人才發(fā)展咨詢 >
          組織人才盤點(diǎn)
          人才測評
          培訓(xùn)體系規(guī)劃
          ……
          企業(yè)文化 >
          企業(yè)文化診斷評估
          企業(yè)文化體系建設(shè)
          企業(yè)文化落地實(shí)施
          ……
          品牌與營銷 >
          品牌調(diào)研與診斷評估
          品牌定位與理念體系
          品牌營銷體系
          ……
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          項(xiàng)目可行性研究
          項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告
          項(xiàng)目盡職調(diào)查
          ……
          投資并購 >
          并購重組
          市值管理
          私募融資
          ……
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          端到端流程管理體系建設(shè)
          戰(zhàn)略到執(zhí)行(DSTE)
          集成產(chǎn)品開發(fā)(IPD)
          從市場到線索(MTL)
          ……
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          經(jīng)營駕駛艙
          數(shù)字化規(guī)劃
          數(shù)字化后評價(jià)
          ……
          重組整合 >
          企業(yè)重組
          國資重組
          國企改革 >
          深化提升行動(dòng)
          對標(biāo)世界一流
          ……
          戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè) >
          高新區(qū)/經(jīng)開區(qū)
          產(chǎn)業(yè)園/特色小鎮(zhèn)
          新型城鎮(zhèn)化及泛地產(chǎn)
          風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控合規(guī)管理 >
          合規(guī)管理
          風(fēng)控管理
          內(nèi)部控制
          ……
          低空經(jīng)濟(jì) >
          產(chǎn)業(yè)鏈圖譜
          產(chǎn)業(yè)研究
          產(chǎn)業(yè)投資
          數(shù)字化人才培養(yǎng)

          數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)者

          數(shù)字化業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)

          數(shù)字化運(yùn)營團(tuán)隊(duì)

          數(shù)字化專業(yè)團(tuán)隊(duì)

          全員數(shù)字化能力提升

          AI倍增職場效率系列

          …

          通用培訓(xùn)項(xiàng)目
          Best內(nèi)訓(xùn)生態(tài)圈
          國際化人才培養(yǎng)
          干部學(xué)習(xí)圖譜
          賽訓(xùn)一體化
          ai+行動(dòng)學(xué)習(xí)
          科技領(lǐng)軍人才培養(yǎng)
          產(chǎn)品經(jīng)理培養(yǎng)
          培測一體化
          人才發(fā)展咨詢
          數(shù)字化人才隊(duì)伍建設(shè)
          組織人才盤點(diǎn)
          任職資格體系建設(shè)
          360度評估
          培訓(xùn)體系規(guī)劃
          人才梯隊(duì)建設(shè)
          學(xué)習(xí)地圖搭建
          勝任力模型搭建
          企業(yè)大學(xué)規(guī)劃
          課程體系規(guī)劃
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          PAQS 性格優(yōu)勢掃描儀

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          BCT 認(rèn)知能力測評

          大五職業(yè)性格測評

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          財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型頂層設(shè)計(jì)
          業(yè)財(cái)一體化
          財(cái)務(wù)共享
          司庫管理
          全面預(yù)算管理
          財(cái)務(wù)主數(shù)據(jù)治理
          合并報(bào)表
          財(cái)務(wù)分析
          數(shù)字化運(yùn)營
          戰(zhàn)略管控體系設(shè)計(jì)
          平臺(tái)化組織設(shè)計(jì)
          組織協(xié)同機(jī)制設(shè)計(jì)
          運(yùn)營指標(biāo)體系設(shè)計(jì)
          經(jīng)營駕駛艙
          企業(yè)經(jīng)營駕駛艙
          戰(zhàn)略目標(biāo)執(zhí)行駕駛艙
          新興產(chǎn)業(yè)圖譜
          制造業(yè)企業(yè)數(shù)據(jù)運(yùn)營大腦
          人力效能管理駕駛艙
          智慧人才供需分析駕駛艙
          基于數(shù)字化管控駕駛艙
          薪酬數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)
          數(shù)字化建設(shè)評估
          數(shù)字化轉(zhuǎn)型成熟度評估
          數(shù)字化項(xiàng)目后評估
          IT審計(jì)
          央國企數(shù)字化建設(shè)評估
          數(shù)字化人才培養(yǎng)
          人力資源數(shù)字化
          數(shù)字化人才培養(yǎng)體系
          數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力
          數(shù)字化學(xué)院建設(shè)
          合作客戶
          案例分享
          賦能貴州茅臺(tái)科技創(chuàng)新與人才供應(yīng)鏈打造
          南方電網(wǎng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目群
          某大型核電公司市值管理項(xiàng)目
          中建N局戰(zhàn)略規(guī)劃項(xiàng)目群
          興業(yè)銀行系列培訓(xùn)項(xiàng)目群
          深福保集團(tuán)“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃項(xiàng)目
          上海市國資國企改革發(fā)展“十四五”規(guī)劃研究重點(diǎn)課題
          傳承袁隆平精神,造福世界人民丨隆平高科企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目
          為打造一流國有資本投資運(yùn)營平臺(tái)蓄勢賦能丨格力集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目
          陜西省某省屬建筑企業(yè)文化體系建設(shè)案例
          引領(lǐng)轉(zhuǎn)型發(fā)展,邁向世界一流丨廣汽集團(tuán)企業(yè)文化戰(zhàn)略規(guī)劃整體服務(wù)
          凝聚文化力量 擦亮文化品牌丨天津銀行企業(yè)文化建設(shè)項(xiàng)目
          熱點(diǎn)專題
          國有資本十五五規(guī)劃
          國企改革深化提升
          對標(biāo)世界一流
          企業(yè)重組整合
          高質(zhì)量發(fā)展
          “雙百”“科改”專項(xiàng)行動(dòng)
          公司治理與董事會(huì)建設(shè)
          第二增長曲線
          咨詢服務(wù)
          國有資本布局優(yōu)化/重組整合
          中期評估調(diào)整
          投資并購與可研
          頂層設(shè)計(jì)/戰(zhàn)略規(guī)劃
          兩類公司改組組建與發(fā)展
          城投/平臺(tái)公司轉(zhuǎn)型
          宜居、韌性、智慧城市
          現(xiàn)代企業(yè)制度與市場化經(jīng)營機(jī)制
          混合所有制改革
          任期制與契約化管理
          員工持股
          上市公司高質(zhì)量發(fā)展
          三項(xiàng)制度改革
          干部管理體系建設(shè)
          職業(yè)經(jīng)理人制度建設(shè)
          工資決定機(jī)制改革
          勞動(dòng)用工體系優(yōu)化
          穿透式監(jiān)管
          國有企業(yè)經(jīng)營評價(jià)
          國企“大風(fēng)控”體系優(yōu)化
          企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核
          國資“大監(jiān)督”體系建設(shè)
          地方金控改革與發(fā)展
          國有企業(yè)科技創(chuàng)新
          科研創(chuàng)新體系建設(shè)
          研發(fā)機(jī)構(gòu)組建、改革與發(fā)展
          戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)
          產(chǎn)業(yè)研究
          產(chǎn)業(yè)鏈圖譜
          耐心資本
          產(chǎn)業(yè)鏈鏈長
          國資大課堂
          十五五規(guī)劃
          戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)與未來產(chǎn)業(yè)
          企業(yè)數(shù)字化
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          始于1993年,中國咨詢行業(yè)的先行者與領(lǐng)航員

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          向世界級咨詢公司行列邁進(jìn)

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          成為中國咨詢生態(tài)的價(jià)值典范

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          政策咨詢
          “十五五”謀劃與規(guī)劃
          規(guī)劃綱要編制
          專項(xiàng)規(guī)劃編制
          環(huán)境形勢研判
          發(fā)展目標(biāo)研究
          發(fā)展思路研究
          專項(xiàng)課題研究
          方法論工作坊
          國有資本十五五規(guī)劃
          區(qū)域發(fā)展謀劃與規(guī)劃
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          區(qū)域綜合發(fā)展
          城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展
          高新區(qū)/經(jīng)開區(qū)/園區(qū)發(fā)展
          區(qū)域協(xié)作
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          TOD綜合開發(fā)
          重大行政決策事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評估
          鄉(xiāng)村振興

          典型村鎮(zhèn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)

          鄉(xiāng)村振興課題研究

          特色(專項(xiàng))產(chǎn)業(yè)規(guī)劃

          項(xiàng)目(資金)申報(bào)

          涉農(nóng)資金績效評價(jià)

          鄉(xiāng)村振興考核評估

          產(chǎn)業(yè)發(fā)展謀劃與規(guī)劃
          現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系構(gòu)建
          新質(zhì)生產(chǎn)力培育
          戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)/未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展
          傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級
          產(chǎn)業(yè)政策評估優(yōu)化
          專項(xiàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展
          ……
          體制改革與營商環(huán)境
          營商環(huán)境優(yōu)化
          要素市場化配置改革
          市場準(zhǔn)入及效能評估
          全國統(tǒng)一大市場建設(shè)
          產(chǎn)業(yè)生態(tài)環(huán)境評估優(yōu)化
          政策制定前評估
          政策執(zhí)行中評估與優(yōu)化

          ……

          民營經(jīng)濟(jì)研究
          民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展路徑研究
          民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃/行動(dòng)計(jì)劃
          民營經(jīng)濟(jì)政策及發(fā)展環(huán)境研究
          民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo)研究
          民營經(jīng)濟(jì)競爭力提升研究

          ……

          科技創(chuàng)新與人才發(fā)展
          科創(chuàng)機(jī)構(gòu)效能提升
          科創(chuàng)政策制定與評估
          科技創(chuàng)新發(fā)展
          人才戰(zhàn)略/發(fā)展規(guī)劃
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          國資系統(tǒng)
          對標(biāo)世界一流
          企業(yè)重組整合
          高質(zhì)量發(fā)展
          “雙百”“科改”專項(xiàng)行動(dòng)
          國企社會(huì)價(jià)值藍(lán)皮書

          ……

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          競爭性企業(yè)/民營500強(qiáng)

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          財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)

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          經(jīng)營駕駛艙

          國資國企“十五五”規(guī)劃
          十五五前期課題研究
          國有資本十五五規(guī)劃
          十五五戰(zhàn)略規(guī)劃
          戰(zhàn)略管理體系建設(shè)
          戰(zhàn)略工作坊
          政府“十五五”規(guī)劃
          規(guī)劃綱要編制
          專項(xiàng)規(guī)劃編制
          環(huán)境趨勢研判
          發(fā)展目標(biāo)研究
          發(fā)展思路研究
          專項(xiàng)課題研究
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          “十五五”大講堂
          新一輪國有企業(yè)改革要求及其對“十五五”戰(zhàn)略規(guī)劃的影響
          “十五五”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)與未來產(chǎn)業(yè)的發(fā)展模式與國企方案
          “十五五”國有資本布局優(yōu)化與結(jié)構(gòu)調(diào)整的方向、趨勢與案例
          國有企業(yè)“十五五”規(guī)劃撰寫方法、實(shí)操指南與編制要點(diǎn)
          ……

          中國有色集團(tuán)“十五五”規(guī)劃

          重大支撐性課題研究

          對標(biāo)國內(nèi)外優(yōu)秀礦業(yè)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展模式,幫助集團(tuán)建設(shè)成為全球一流礦業(yè)企業(yè)

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          中國民航信息集團(tuán)中長期發(fā)展規(guī)劃

          全面評估“十四五”戰(zhàn)略實(shí)施效果,攜手共繪“十五五”戰(zhàn)略規(guī)劃藍(lán)圖

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          步入改革新階段,國有企業(yè)要利用好人才激勵(lì)制度
          3月8日,國資委召開《新時(shí)代國有企業(yè)改革發(fā)展戰(zhàn)略研究》暨《國企改革三年行動(dòng)標(biāo)志性成果、規(guī)律性認(rèn)識(shí)和前瞻性思考研究》課題開題研討會(huì),對新時(shí)代國...
          實(shí)行市場化薪酬分配機(jī)制,發(fā)展國有企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力
          3月5日,十三屆全國人大五次會(huì)議在北京召開,李克強(qiáng)總理在會(huì)議上作《政府工作報(bào)告》,要求國有企業(yè)堅(jiān)定不移深化改革,更大激發(fā)市場活力和發(fā)展內(nèi)生動(dòng)...
          健全工資總額決定機(jī)制,助力國企改革收官之戰(zhàn)
          市場化薪酬分配機(jī)制和工資總額決定機(jī)制作為國企改革三年行動(dòng)的重點(diǎn)篇章,一直是建立健全市場化經(jīng)營機(jī)制的“關(guān)鍵要素”。結(jié)合袁野專訪,以及日前《完善...
          國有企業(yè)要堅(jiān)持務(wù)實(shí)求效,全力打好收官之戰(zhàn)
          近日,國資委召開專題會(huì)議,總結(jié)了2021年國有企業(yè)改革三年行動(dòng)的進(jìn)展情況,同時(shí)研究部署了今年的重點(diǎn)任務(wù)。2022年作為國企改革三年行動(dòng)決戰(zhàn)決...
          全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興,平臺(tái)公司該如何“闖出新路”
          2月22日,《中共中央國務(wù)院關(guān)于做好2022年推進(jìn)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)工作的意見》發(fā)布,文件部署了2022年全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)工作,明確了兩條底線...
          邁入改革深水區(qū),需加快完善國企現(xiàn)代法人治理
          在不斷加強(qiáng)中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)的道路上,法人治理是國企改革的基石,根基筑不牢,更加深入的改革也只能是“空中樓閣”。中大咨詢結(jié)合公司法修訂...
          國有企業(yè)要抓住數(shù)字化發(fā)展戰(zhàn)略的機(jī)遇
          歷經(jīng)多年發(fā)展,數(shù)字經(jīng)濟(jì)正成為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的新引擎,對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級作出了新的要求。作為國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的骨干力量,國有企業(yè)應(yīng)抓住機(jī)遇...
          國有企業(yè)要爭當(dāng)綠色發(fā)展的領(lǐng)頭羊
          隨著碳達(dá)峰碳中和“1+N”文件的出臺(tái),我國的“雙碳”路徑逐漸明晰,2022年將成為我國“雙碳”的實(shí)踐元年。中大咨詢持續(xù)關(guān)注“雙碳”最新政策,...
          國企對標(biāo)世界一流要破局四大難題
          國務(wù)院國資委副主任翁杰明在2020年對標(biāo)世界一流管理提升現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)中提出,到2022年,部分國有重點(diǎn)企業(yè)管理達(dá)到或接近世界一流水平。今年作為...
          推動(dòng)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展要堅(jiān)持系統(tǒng)觀念
          去年的中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議強(qiáng)調(diào),必須加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),堅(jiān)持系統(tǒng)觀念。在此之前,黨的十九屆五中全會(huì)首次將“堅(jiān)持系統(tǒng)觀念”作為“十四五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展...
          國企在未來產(chǎn)業(yè)培育和發(fā)展中要勇?lián)姑?/span>
          “十四五”規(guī)劃綱要中強(qiáng)調(diào),要前瞻謀劃未來產(chǎn)業(yè)。未來產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為衡量國家科技創(chuàng)新和綜合實(shí)力的重要標(biāo)志,在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中發(fā)揮著主要作用,代表著新...
          堅(jiān)決當(dāng)好高水平對外開放的排頭兵
          持續(xù)推動(dòng)高水平開放式構(gòu)建新發(fā)展格局的基本要求。面對經(jīng)濟(jì)全球化深入發(fā)展的大趨勢,國有企業(yè)要繼續(xù)以“一帶一路”建設(shè)為抓手,為推動(dòng)形成全方位對外開...
          深化央企改革重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)整合重組
          1月19日,2021年央企經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況新聞發(fā)布會(huì)召開,國務(wù)院國資委秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗表示,今年將扎實(shí)推進(jìn)中央企業(yè)重組組建和專業(yè)化整合。...
          發(fā)展綠色金融,助力“雙碳”目標(biāo)
          月前,國資委印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展做好碳達(dá)峰碳中和工作的指導(dǎo)意見》,提出要加快央企綠色低碳轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展,有力支撐國家如期實(shí)現(xiàn)碳...
          • 共77頁
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