近日，由中國領先的人才發展平臺CSTD主辦的第七屆企業學習設計大賽舉行決賽路演，興業銀行杭州分行：數智興“杭”——數字化人才培養項目斬獲CSTD設計大賽金獎！

本次大賽是企業培訓行業“最具影響力的評比賽事”之一。CSTD企業學習設計大賽堅持“以人才促發展，為業務賦能量”的理念，評比全國最具價值的學習項目，打造企業培訓行業最具影響力賽事交流活動。本屆大賽自2022年4月啟動以來，共收到253家企業申報的362個學習項目參賽，參賽項目數量超過往屆大賽。

作為興業銀行數字化人才培養項目的合作伙伴，中大咨詢結合行業競爭態勢、興業銀行總行數字化轉型戰略與杭州分行實際金融科技需求，從組織業務和員工發展兩個視角開展數字化人才培養項目，精心設計了五大亮點，助力分行員工增強數字化轉型意識，提升數字技能水平。

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五大項目亮點

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本項目涵蓋三大系列安排，全員普及，分類進階：

一是“興中有數”大講堂學習，面向全行員工開展兩期數字化轉型普及型課程，更為聚焦、具象化地展現數字化在銀行的應用場景、方法、案例。

二是“數智增效”技能提升班，以微課導入、實時講解、邊學邊練為課程形式，采取“線下課程+小班教學”的培訓方式，對各地市行提供送教上門服務，并設置課后測試、機構內轉訓、技能競賽等環節，檢驗學習效果。

三是“融合創興”行動學習訓戰營，以“面授賦能+需求調研+研討產出”方式開展行動學習訓戰營，設置知識測試、調研實踐、方案落地環節，并設置結業成果匯報，促進學以致用，真正對業務科技融合進行思考探索，沉淀實踐經驗。

學習步履不停，項目開展過程中，三階段系列安排穩步進行，最終順利完成并斬獲CSTD設計大賽金獎！中大咨詢圍繞分行數字化轉型需求，開展業務人員與科技人員的融合培養，并同步進行實戰模擬，促進學以致用，為推動分行數字化高質量發展增添強勁動力。

此前，由中大咨詢承辦的廣東聯通數字化新人特訓營，同樣斬獲了CSTD學習設計大賽金獎，捷報頻傳，喜訊連連！（中大咨詢全力助推廣東聯通構建數字化人才培養體系??點擊藍字閱讀詳情）

30年穩健發展，中大咨詢正向世界級咨詢公司行列邁進，已為數千家卓越企業提供數字化學院建設、數字化人才培養體系規劃、數字化人才培養項目等咨詢服務，助力企業構建數字化人才體系，激發組織活力，提升管理效能。